Na Lowçucar, alguns colaboradores aproveitaram o incentivo oferecido pela empresa para ini-ciar ou intensificar a prática esportiva.

A gerente de Recursos Humanos, Maria Aparecida Meyer, revela ainda que no local de trabalho os funcionários tem a seu dispor uma sala de jogos e biblioteca e a empresa ainda paga 50% das mensalidades da academia para quem tiver interesse. "Os funcionários participam dos jogos do Sesi e uma das nossas colaboradoras está (estava) participando de um campeonato mundial de natação", conta.

Eles disputam em 25 modalidades dos jogos e alguns levam a sério, treinando bastante para as competições. "Ao todo temos 200 colaboradores e mais de 80 que participam de jogos".

O encarregado de manutenção elétrica Adriano Fernandes está há dez anos na empresa e elogia o incentivo que a Lowçucar oferece para os funcionários em relação ao esporte e lazer.

"Quando entrei, somente uma funcionária participava dos jogos na modalidade de atletismo e então comecei a incentivar os colegas a jogar futebol".

Ele sugeriu que a empresa utilizasse o dinheiro da venda de recicláveis para investir no esporte. A diretoria apoiou e as primeiras conquistas foram: a compra de uniformes, aluguel de quadra para treinos, gasolina, vale-transporte, entre outros.

"Quando os proprietários e a diretoria entendem a importância do lazer e do esporte para os funcionários, tudo fica mais fácil", comenta Fernandes, antes de acrescentar:

"O trabalho fica mais prazeroso e o relacionamento com os funcionários também melhora. Através dos jogos conhecemos melhor nossos colegas de trabalho, além de termos mais disposição na rotina diária de trabalho", afirma.